Krapte neemt allerlei vormen aan in de gehandicaptenzorg. De belangrijkste zijn tijd, geld en personeel. Eerder werden de gevolgen daarvan al uitgewerkt voor de arbeidsmarkt. Opleiden, leren en ontwikkelen kunnen ook in de knel komen. Zeker als zorgprofessionals, die zo hard nodig zijn op de werkvloer, aan klassikale trainingen deelnemen. Ook het opleiden van cliënten kan in tijden van krapte op de tocht komen te staan.