Na eerder enkele malen te zijn uitgesteld staat voor volgende week dinsdag de behandeling van het Wetsvoorstel Toezicht gelijke kansen bij werving en selectie in de Eerste Kamer gepland. Het wetsvoorstel richt zich op de aanpak en preventie van discriminatie op de arbeidsmarkt. Kern van het wetsvoorstel is dat werkgevers een werkwijze moeten hebben en naleven die gelijke kansen biedt in het proces van werving en selectie.