In welke situaties verandert er iets?
De werkgever ontvangt loonkostensubsidie van de gemeente voor zijn werknemer. Daarnaast vraagt de werkgever voor zijn werknemer een zwangerschaps- en bevallingsuitkering (WAZO) aan. Of hij vraagt een Ziektewet-uitkering aan bij UWV in de volgende gevallen:
- De werknemer is ziek door zwangerschap of bevalling.
- De werknemer is ziek door orgaandonatie.
- De werknemer is ziek en heeft een no-riskpolis.
- De werknemer is ziek en valt onder de Compensatieregeling voor oudere, voormalig werkloze werknemers.
In deze situaties gelden de nieuwe regels als wij op of na 1 januari 2022 een aanvraag ontvangen voor een Ziektewet-uitkering of een zwangerschaps- en bevallingsuitkering.